图书馆秉承为读者服务的宗旨，2019年以来为保证每周不低于70小时的开馆时间。根据工作需要，现面向校内公开招聘2023级勤工助学图书管理员9名。现将具体要求及招聘流程公告如下:

一、应聘条件

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法，讲究职业道德，能遵守学校的各项规章制度;爱校敬业，具有良好的职业道德和奉献精神。

2.应聘者应为我校凯里校区2023级全日制高职在籍学生，且为学院认定的困难生(含特别困难、困难、一般困难)。审核依据以应聘时学生处困难认定数据为准。

3.应聘者须品学兼优，第一学期无补考记录且平均成绩为80分及以上。审核依据以教务系统录入成绩为准。

4.应聘者身体健康，能熟练操作电脑，有较强的与人沟通及表达能力。

5.应聘者无其它勤工助学岗位兼职。

6.应聘者无违法、违纪现象，无不良勤工助学活动诚信纪录，生活作风简朴，无奢靡浪费的生活方式。

7.应聘者能服从分配与管理，团结协作具有良好的团队精神;认真学习管理员工作，有较强的责任心，不怕吃苦，积极主动，工作耐心细致。

8.应聘者能按照图书馆的排班表准时上下班，不缺席、不迟到、不早退。

9.应聘者能参加晚自习、周末及节假日值班工作（寒暑假除外）。

二、主要工作职责

1.必须保障值班时间，轮班上岗，原则上每周要上4-5个班。周一至周五晚班19:30-21:00;周末早班8:30-12:30，中班12:30-17:00，晚班17:00-21:00。上班时间以实际排班为准。

2.值班期间协助书库老师完成各项工作，如维护馆内正常秩序、入馆流量登记、图书借还、图书上架、读者咨询服务、期刊记到加工上架、报纸装订、书库巡库、阅览设备管理及库室保洁等。

3.值班期间协助书库老师做好书库及周边的安全排查和扫黑除恶治乱工作。

4.每周全面打扫一次指定书库或区域的卫生，包括书库地面、书架、阅览桌椅等的卫生清洁。

5.负责图书馆一楼设备的开关、保洁、消毒及检查工作。

6.其它临时性工作，如协助书库管理老师完成图书倒架、上架、盘库、采编、调库等。

三、招聘流程

1.报名(2024年4月24-26日9:00-19:00)

满足以上应聘条件且能胜任以上工作任务的应聘者持以下材料于规定时间内至图书馆十楼综合办公室(9:00-17:00)或六楼阅览室（9:00-19:00）报名。纸质材料完整的应聘者根据指引加入“2024年图书馆勤工助学招聘群”并扫码在线填报个人信息。上交材料有：（1）填写完整的《图书馆学生勤工助学申请表》2页双面打印原件（见附件）；（2）学生证、身份证复印件于同1页，反面打印学业成绩表并备注平均成绩（从教务管理系统下载打印）。要求所有材料必须真实填报。

2.初审(2024年4月27日-5月6日)∶图书馆根据应聘条件对提交的材料进行初审。

3.面试（2024年5月10日下午:13:30开始):对初审合格的同学进行面试，筛选出15名学生入围培训。面试名单及面试结果将在“2024年图书馆勤工助学招聘群”公示。

4.培训(2024年5月14-23日)︰面试通过的同学经培训后参加考核。

5.考核(2024年5月24日下午14:00开始)：考核通过后择优录用9名学生，录取名单将在“2024年图书馆勤工助学招聘群”内公示。

四、录用及待遇

2024年6月1日正式上岗,工作期限为2024年6月至2025年5月（寒暑假除外)。待遇按学校勤工助学岗位相关标准发放。

五、凡有以下情况之一的学生将被取消勤工助学资格

1.在勤工助学工作中不负责任，玩忽职守，违反图书馆规章制度。

2.在勤工助学期间受到校纪处分或治安处罚者.

3.在勤工助学期间每学期有两门以上(含两门)课程成绩不及格者。

4.无故三次未按时到岗者。

联系人:苏老师    联系电话:13765581119

图书馆

2024年4月24日

黔东南民族职业技术学院图书馆学生勤工助学申请表.docx

终审 ：图书馆